Leitbild

Alle Mitarbeitenden erbringen die beste Leistung, damit Sie mit unseren Produkten einen Marktvorteil realisieren können.

• Optiprint AG ist ein führender, weltoffener Hersteller von Leiterplatten mit festem Sitz in der Ostschweiz.
• In unserem Unternehmen produzieren wir qualitativ hochwertige Leiterplatten und bieten unseren Kunden, in der Schweiz und im Ausland, durch Planung und Leistungen optimale, technologisch führende Problemlösungen an.
• Ein sportlicher Geist animiert uns zu Spitzenleistungen für unsere Kunden. Sie sind unsere Arbeitsgeber. Deshalb wollen wir unseren Mitbewerbern durch Qualität, Schnelligkeit, Beratung und Service voraus sein.
• Unser zukünftiger Erfolg hängt vom Einsatz und der Qualifikation der Mitarbeitenden ab. Unsere Kriterien sind sorgfältige Auswahl und aufgabenbezogene Förderung.
• Die Gesundheit der Mitarbeitenden haben einen hohen Stellenwert. Unfälle und Krankheiten helfen wir durch technisch und wirtschaftlich machbare, sinnvolle Massnahmen zu vermeiden. Durch Risikoanalysen und geeignete Massnahmen gewährleisten wir die Sicherheit der Arbeitsplätze und erfüllen damit die Sicherheitsrichtlinien EKAS. Die Mitwirkung des Personals wird gegenseitig gefordert.
• Wir verstehen unsere Lieferanten als Partner. Wir pflegen eine gute Beziehung zu ihnen und nutzen ihr Know-how.
• Qualität ist für uns die Erfüllung der Anforderungen unserer externen und der internen Kunden. Wir pflegen unser prozessorientiertes Managementsystem nach der Norm ISO 9001:2015. Alle Mitarbeitenden fühlen sich mitverantwortlich für das Erreichen unserer Zielsetzungen.
• Wir sind uns unserer ökologischen Verantwortung bewusst und bevorzugen umweltschonende Produkte und Verfahren. Wir wollen unsere aktive Haltung durch die Integration und Pflege eines Umwelt-Managementsystems nach der Norm ISO 14001:2015 zeigen. Wir verpflichten uns die Gesetze zu befolgen, die Umweltbelastung, wenn immer möglich, zu reduzieren oder zu vermeiden.
• Wir wollen uns durch regelmässige Analysen der Prozesse und durch eine positive Einstellung gegenüber internen und externen Vorschlägen und Mängel kontinuierlich verbessern. Das ist das erklärte Ziel aller Mitarbeitenden.
• Gewinn und Wachstum sichern unsere Zukunft.